第三篇：懒惰与愚蠢：企业管理的终极平衡
书迷正在阅读：【明唐】醉良夜齿印和狗恶徒学霸学神在线掰头重生之後成为神豪母系社会【人鱼四爱】饰梦者梦中世界【女尊/女攻】大景朝五皇女的逍遥生活学霸马甲捂不住了海虎同人修仙之天殊直男堕落玩法开发被情欲系统选中后听说我是白月光（快穿）【姜玉郎x赵德柱】秘密疗癒餐馆被渣后我逆袭了疯批儿子嫁老公乱妻合集汁水横流的午夜地铁之行疯子日记和死对头互相嘬奶那些年一千零一夜【西幻】海妖之眼（重生NP）和竹马协议闪婚后那娇喘连连的旅程（繁）你是月色未眠被网恋到的漂亮老婆吃干抹净了你看看我是怎么养老婆的快穿之媚rou天成（nph）爱中促独【简体】女王的宠臣（1V2）家家酒:爱上契约恋人末世後小可怜她又装起来了《吹响启示之角的炽天使》卷七 入局
第三篇：懒惰与愚蠢：企业管理的终极平衡 为什麽公司一定要有懒惰的人，也一定要有愚蠢的人? --- 1.人Xvs.管理：一场看不见的心理游戏 你有没有发现，有些人明明没怎麽做事，却总是升官加薪？ 有些人努力到快要过劳Si了，却连主管的影子都碰不到？ 这不是运气问题，而是管理学的必然现象。 在企业管理里，人可以分成两种： ?懒惰但聪明的人——这类人通常会成为管理者，因为他们总是试图用最小的努力获得最大的成果。 ?勤奋但愚蠢的人——这类人通常是基层执行者，他们不会问为什麽，只问怎麽做，所以是组织运作的最佳燃料。 这两种人的组合，就是大部分企业的基本架构。 这样的组合，不是意外，而是刻意设计的结果。 --- 2.为什麽「懒惰但聪明」的人，适合当管理者？